何广医院坚持“规范精细塑品牌，完善创新铸卓越”的管理理念，积极推进并不断完善综合目标管理和各级人员岗位责任制，建立了 “二纬三经”考核体系，通过规范化、制度化和科学化的考核奖惩手段，确保各项责任落实到位。成立了医疗质量、病案、药事、设备、输血和医学伦理委员会等管理组织，建立质量评价体系，突出抓好核心制度落实、抗菌药物整治、院内感染防控、重点科室管理以及临床路径工作。

每年组织开展“岗位大练兵，技术大比武活动”并组织应急演练，提高突发事件应急能力；建立首席主治医师值班制度，强化急会诊功能和危重病人抢救力量，提高了危重病人的抢救质量和成功率。